Katherine Prewitt – Referenz
What makes work with Petra so powerful is her positive energy and her ability ...
Jolina Selke – Referenz
In der Zusammenarbeit mit Petra Behlen konnte ich meine Stärken wie auch Schwächen in verschiedensten Themenbereichen entdecken.
Christina Scherb – Referenz
Frau Behlen motiviert und begeistert Ihre Kunden und führt diese stringent zu ihren persönlichen und beruflichen Zielen.
Wie sehen die „Get on the Jobfloor“-Trainingsinhalte aus?
In kleinen Gruppen und Einzeltrainings entwickeln wir in interaktiven Übungen Dein spezielles Profil. Die Trainingsdauer ist flexibel und wird auf die individuellen Anforderungen abgestimmt. Modul 1: Was macht mich aus? Was begeistert mich? Eigenschaften-Spotting/Potenziale entdecken Modul 2: Wo passe ich hin? Was ist mir wichtig? Arbeits- und Themenfelder entdecken/Kompetenz-Profilbildung Modul 3: Was muss ich […]
Wie mache ich das?
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Für wen ist das „Get on the Jobfloor“-Training geeignet?
Für junge Menchen, die nicht wissen, was sie nach Schule, Ausbildung oder Studium machen wollen. Für die Leute, die nicht wissen, wo ihre Talente liegen und unsicher sind, welchen beruflichen Weg sie einschlagen wollen. Für die Menschen, die sich beruflich neu orientieren wollen Für die Leute, die Zukunftsängste haben und nicht an ihre Stärken glauben. Für alle, die orientierungslos […]
Welches Ziel hat das Get on the Jobfloor-Training?
Du kennst Deine Stärken und siehst Deine Zukunft klarer und positiver. Du siehst die Möglichkeiten, die Du hast und die Chancen, die sich für Dich auftun. Du machst Dir einem Aktionsplan und gehst step by step den Weg in Deinen Beruf. Du stellst Deinen möglichen Job in einem Videoclip vor und bewirbst Dich damit. Du hast die Energie und […]